Články a novinky

Začátek roku je vždy chvílí, kdy se ve firmách zastavíme a přemýšlíme, co by mohlo fungovat lépe. Vznikají nové plány, nové priority a často i tichá přání, aby tentokrát věci dávaly větší smysl než dřív. U Microsoft 365 a SharePointu Online to platí dvojnásob. Licence máme, nástroje také, že. Přesto se v mnoha organizacích opakuje stejný pocit: potenciál tu je, ale reálný přínos zůstává za očekáváním. Možná přitom není problém v technologiích samotných. Možná jen chybí systém

Uplynulý rok byl pro mnohé z nás o změnách, hledání rovnováhy a snaze dělat věci efektivněji. Děkujeme Vám za důvěru a spolupráci – vážíme si toho, že můžeme být součástí Vašich projektů i každodenní práce. Do nového roku bychom Vám přejeme ať věci dávají smysl a fungují bez zbytečných složitostí. Protože právě zbytečná složitost je mnohdy to, co firmám brání využít potenciál nástrojů, které už dávno mají k dispozici. SharePoint máte. Hodnotu často ne. Ve většině organizací d

V prvním díle jsme si vysvětlili, proč je SharePoint klíčovým nástrojem pro každou moderní firmu a proč bez jasné struktury vzniká chaos. V tomto pokračování se zaměříme na to nejdůležitější: jak přetavit SharePoint do nástroje, který skutečně podporuje chod firmy, zrychluje procesy a přináší měřitelné výsledky. Tento díl je praktický.Najdete v něm konkrétní přínosy, doporučení a kroky, které mohou manažeři udělat hned teď, aby ze SharePointu v roce 2026 vytěžili maximum. Sha

SharePoint Online je v Microsoft světě jedním ze stěžejních nástrojů pro spolupráci a řízení firemního obsahu. Přesto jej mnoho organizací stále používá jen jako lepší „cloudový disk“. A právě zde začínají problémy, které se postupně promítají do produktivity týmů, bezpečnosti i celkového fungování firmy. Tento článek je prvním dílem dvoudílné minisérie určené manažerům, kteří chtějí pochopit, co SharePoint ve firmě skutečně znamená  a proč by jeho používání mělo být řízené a